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总承包单位不按规定和合同约定支付安全防护、文明施工措施费用，造成分包单位不能及时落实安全防护措施导致发生事故的，由（）负主要责任。

建设单位未按规定支付安全防护、文明施工措施费用的，由县级以上( ) 依据规定责令限期整改。

劳动保护用品的发放和管理，坚持（）原则。

劳动保护用品必须以（）发放。

施工企业应建立完善劳动保护用品的采购、验收、发放、更换等规章制度，同时应建立相应的管理台账，管理台账保存期限不得少于（）。

施工作业人员劳动保护用品（）情况作为考核企业安全生产教育培训是否到位的依据之一。

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总承包单位不按规定和合同约定支付安全防护、文明施工措施费用，造成分 包单位不能及时落实安全防护措施导致发生事故的，由（ ）负主要责任。

建设单位未按规定支付安全防护、文明施工措施费用的， 由县级以上( ) 依据规定责令限期整改。

劳动保护用品的发放和管理，坚持（ ）原则。

劳动保护用品必须以（ ）发放。

施工企业应建立完善劳动保护用品的采购、验收、发放、更换等规章制度， 同时应建立相应的管理台账，管理台账保存期限不得少于（ ）。

施工作业人员劳动保护用品（ ）情况作为考核企业安全生产教育培训是否 到位的依据之一。

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总承包单位不按规定和合同约定支付安全防护、文明施工措施费用，造成分包单位不能及时落实安全防护措施导致发生事故的，由（）负主要责任。

建设单位未按规定支付安全防护、文明施工措施费用的，由县级以上( ) 依据规定责令限期整改。

劳动保护用品的发放和管理，坚持（）原则。

劳动保护用品必须以（）发放。

施工企业应建立完善劳动保护用品的采购、验收、发放、更换等规章制度，同时应建立相应的管理台账，管理台账保存期限不得少于（）。

施工作业人员劳动保护用品（）情况作为考核企业安全生产教育培训是否到位的依据之一。